Mission
Interlocuteur privilégié des agriculteurs, le conseiller les accompagne tout au long de l’année en leurs proposant des solutions adaptées et personnalisées pour répondre à leurs besoins (date de semis, choix des variétés, protection des cultures, calcul des rations pour les animaux, etc.). C’est un métier à forte saisonnalité, qui est impacté par le cycle de vie des cultures ou des animaux et qui se déroule en grande partie sur le terrain.

Formations
- BTSA orienté vers la production (Bac + 2)
- BTSA de technico-commercial (Bac+ 2)
- Licence dans le domaine agricole (Bac+ 3)
- Diplôme d’ingénieur en agriculture (Bac+ 5)

Activités au quotidien
- Programmation des rendez-vous avec les clients et des visites terrains
- Echange par téléphone avec les clients
- Visite des parcelles des clients à différents stades d’avancement des cultures
- Présentation des produits existants et des solutions les plus adaptées (agrofournitures, outils d’aide à la décision, équipements, etc.)
- Accompagnement du client dans l’utilisation des produits et des solutions fournis
- Fourniture de conseils divers (réglementation, prévention des maladies, etc.)
- Veille technique et réglementaire (bonnes pratiques, normes, décrets, etc.)
- Suivi de l’évolution des cultures ou de l’élevage
- Mise en place et suivi d’essais en champs

Témoignage
Audrey, technico-commerciale : « J’apprécie la dimension d’échanges et de confrontation d’expériences de ce métier où l’on est en contact avec de nombreux interlocuteurs et où les échanges se fondent vraiment sur les compétences techniques et sur la qualité relationnelle. […] Ce métier reste avant tout technique, passionnant par les connaissances qu’il implique et satisfaisant pour qui aime le « terrain » et la vie en extérieur. »
Autres appellations
Conseiller agronomique préconisateur / conseiller technico-commercial
Compétences
- Productions végétales
- Productions animales
- Technique de vente
- Communication
Qualités
- Très bon relationnel
- Autonomie
- Disponibilité
- Sens commercial
- Flexibilité dans les horaires
Types d'entreprises
- Coopérative agricole
- Entreprise de négoce
- Entreprise de travaux agricoles
Perspectives d'évolution
- Spécialisation dans un secteur particulier
- Responsable de zone ou d’une équipe
- Directeur commercial